Vorstellung einer Gründerin: Bahar Uzun

Frau Uzuns Geschichte verdeutlicht, dass es möglich ist, ein erfolgreiches Unternehmen zu gründen.

Frau Bahar Uzun begann ihre Karriere mit einer Ausbildung zur medizinischen Fachkosmetikerin und arbeitete anschließend in einem eigenen Studio. Um sich jedoch erneut weiterzubilden, begann Frau Uzun ein Fernstudium der Fachrichtung Gesundheits- und Sozialmanagement an der Hochschule Fresenius in Wiesbaden. Durch einen Zufall kam sie schließlich zur Arbeit in der Pflege, nicht als Pflegefachkraft, sondern im Management eines ambulanten Pflegedienstes. Wegen eines gesundheitlichen Vorfalls innerhalb ihrer Familie, lernte sie ihre spätere Chefin kennen, welche ihr einen Job in ihrem Pflegedienst anbot. In diesem Pflegedienst war Frau Uzun seit 2018 tätig und lernte hier alle wichtigen Vorgänge im Pflegemanagement in der Praxis kennen.

Frau Uzun ist eine sehr ehrgeizige und motivierte Frau und so kam es, dass sie durch gutes Zureden von Bekannten und Freunden und vor allem ihrer damaligen Chefin, ein eigenes Unternehmen gründen wollte. Ihre damalige Vorgesetzte ist ihr Vorbild und auch ihre mentale sowie fachliche Unterstützung. Als bereits Selbstständige weiß sie, was es zu beachten gilt und worauf es bei einer Gründung ankommt. Ebenfalls eine Inspiration war ihr damaliger Dozent der Hochschule Fresenius, welcher ihr bis heute mit Rat und Tat zur Seite steht.

Seit zwei Jahren ist Frau Bahar Uzun mittlerweile selbstständig und beschäftigt sieben Mitarbeiter und unterhält fünf Firmenwagen. Die Gründung ihrer Firma hat sie allein sowie mit tatkräftiger Unterstützung ihrer beiden Mentoren und aus Eigenkapital gestemmt. Kurz nach der Gründung Ihrer Firma stieß sie bei Instagram auf das Profil der Pflegedienstberater und deren Professionalität überzeugte sie sofort. Daraufhin begann die Zusammenarbeit mit uns, denn eine Gründung allein zu organisieren und die Verantwortung von heute auf morgen zu übernehmen, bedeutet enormen Stress. Das, was ihr am besten gefällt und weswegen sie uns weiterempfehlen würde, ist, dass Herr Henrich kein „Ausbeuter“ ist, er beantwortet viele Fragen und Anliegen am Telefon und bringt einen großen Erfahrungsschatz mit, von dem alle Seiten profitieren. Die Pflegedienstberater sind für ihr Unternehmen zum Beispiel für das Qualitätsmanagement zuständig und übernehmen noch weitere anfallende Aufgaben und organisatorische Tätigkeiten, damit Frau Uzun sich bewusster und ausführlicher auf die Leitung ihres Unternehmens und um ihre Mitarbeiter und Kunden kümmern kann.

Ihr war es bei der Selbstständigkeit wichtig, dass der Mensch im Vordergrund steht, niemand ausgebeutet wird und die Mitarbeiter, sowie die Kunden gut zusammenarbeiten können. Ihre Firmenphilosophie besagt, dass das, was man an Gutes in die Welt hinausträgt, auch wieder zurückkommt. Und gerade in der Pflege kann man tagtäglich viele positive Dinge vollbringen, die einen im Leben weiterbringen und wachsen lassen. Frau Uzun fühlt sich ebenfalls in ihrem Erfolg bestätigt, da die Bewerbersituation, trotz allgemein vorherrschendem Fachkräftemangel, sehr positiv ist. Sie erreichen fortlaufende Bewerbungen von potenziellen MitarbeiterInnen, die gern für ihr Unternehmen tätig werden möchten. Sie bekommt zudem unheimlich viel Lob und Anerkennung von den Pflegebedürftigen, den Ärzten und weiteren Partnern ihrer Firma. Wenn sie einen Kunden betreut, verspürt sie sehr viel Dankbarkeit, dass es sich für Frau Uzun nicht nach Arbeit anfühlt.

Dass es jedoch harte Arbeit ist, dies hat besonders die Anfangszeit der Firma bewiesen. Vor allem die Bürokratie und die strengen Auflagen, welche man beachten muss, machten ihr zu schaffen, genauso wie die finanzielle und mentale Belastung, angefangen mit der Suche nach einer Stellvertretung oder auch dem Verfassen von Stellenanzeigen. Einige schlaflose Nächte begleiteten sie, die sie in ihrem Pflegebüro verbrachte. Deswegen betonte sie, dass junge GründerInnen Nerven aus Stahl benötigen und hart im Nehmen sein müssen. Ehrgeiz, Mut, Zielstrebigkeit bringen einen ans Ziel, sowie eine gewisse Professionalität. Man braucht auch eine finanzielle Absicherung und die Einstellung, niemals aufzugeben. „Eine Vision ohne Aktion bleibt eine Illusion.“

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